A cikkben olvashatunk a pszichoszociális fogyatékossággal élő személyek foglalkoztatásáról, munkahelyi módszerekről, amelyek könnyebbé teszik az alkalmazkodást a munkában, a munkahelyi környezet fizikai átalakítására irányuló intézkedésekről, valamint teljesítmény menedzsmentről.
Címszavak: pszichoszociális, fogyatékosság, foglalkoztatás, módszerek, munkahely, alkalmazkodás, munkavállaló, munkakezdés, rugalmas, munkakör, munkakörnyezet , munkaidő, feladat, teljesítménymenedzsment
